2021年12月8日，药物与化工学院开展了2021年度辅导员工作考核会。学院党总支书记刘根牢，院长周博，副院长龙凤来，办公室办主任、学生工作办公室主任、党支部书记、教研室主任、学生代表共15人作为考核评价小组成员参加会议。

本次考核从学生满意度测评，职业知识考核，工作业绩考核，五知工程，民主评议5个方面，对学院6名专职辅导员进行综合考核。

会上，辅导员从工作职责、工作内容、特色工作、取得成绩及工作不足、工作总结与展望多个方面对2021年度工作进行述职。每位辅导员都对本年度的工作进行了认真的总结，在学生思想教育、党团班级建设、学风建设、就业指导、心理健康教育等多方面做出了育人成效。结合个人特色、班级特色，形成了独特的育人方式。考核评价小组以随机抽取学生照片的形式对各位辅导员进行五知工程考核。

考核评价小组组长刘根牢对各辅导员的述职进行总体点评，肯定了各个辅导员在专业化、职业化、工作凝练及工作时效性上的进步和提高，对本次述职汇报提出针对性问题。刘根牢要求：一是要深入推进我院辅导员专业化、专家化、职业化建设，提升辅导员的专业水平和职业素养,提高人才培养质量；二是进一步细化工作内容，抓住工作主线，凝练工作特色；三是加强工作深化研究，将实际工作和理论研究充分结合，提高工作水平，增强育人实效。

考核评价小组副组长周博结合学院工作对辅导员提出六点要求：一是加强学生干部培养,强化学生纪律意识；二是加强学生党员的教育与考核；三是用爱心、耐心、恒心来关爱学生；四是加强学生心理健康教育，持之以恒做好心理健康工作预案和台账；五是结合专业知识、学院特色丰富学生第二课堂；六是聚焦主责主业，将分管工作做实做细，环环相扣。

为了培养德智体美劳全面发展的人才，药物与化工学院一直以建设专家化辅导员为基础，以系列化专题讲座、学生活动等为载体，遵循学生成长成才规律，实施专业化教育和实践探索，培养全面发展、高素质技术技能人才。